59、合约
在李想回家休息的时候,蜜芽娱乐正在评估他以及其他六人的星途和价值。参会人员有蜜芽娱乐主管音乐业务的副总许曙秩,《今日之星》的导演刘斯烁,《今日之星》的创意总监刘冰,蜜芽娱乐艺人经纪部的部长李佩洁,行政部长谢明全,法律事务部部长贺柏胜等六人。
此时李佩洁正在报告,小小的会议室里灯光已经关掉,投影仪上出现了时数的照片和简介。
许曙秩是个四十来岁的中年男人,饶有兴致地侧坐在椅子上,盯着屏幕上的内容,仔细聆听李佩洁的介绍。
介绍完时数后是苏锐,接着是李想、骆剑鸣等人,依次过去,一个小时后七人全部介绍完,李佩洁总结说道:“这一季的七人素质都很高,很有潜力,特别是其中几人,原创能力很强,是必须重点签约的。这份报告是艺人经纪部主稿,同时征询了两位刘导的意见,他们的意见是我重点参考的信息源。”
两位刘导就是刘斯烁和刘冰。
——
第二天李想一回到蜜芽娱乐,和其他六人被召集在一起,随即老熟人刘斯烁笑呵呵地出现。看到他,李想就来气,当初请求他把荤段子的那段剪掉,他当时答应的好好的,一回头不仅没剪,而且还做了特效,真是大大的坏蛋一个。
和他一起出现的还有创意总监刘冰。李想认识他,这段时间没少打交道,只是和他说话很少,因为刘冰真的很“冰”,寡言少语的。
在他俩身边还有一人,是个30来岁的女人,气质好。
刘斯烁笑呵呵地说道:“这位是蜜芽娱乐艺人经纪部的部长李佩洁李部长,今天找大家过来,是想谈谈签约的事情,具体让李部长给你们讲讲。”
李想不由精神大振,生龙活虎,觉得自己此刻可以单手撕了身高188体重188的刘导。
蜜芽娱乐的李佩洁先是简单地讲了一下签约的事情,随即和七人分别到旁边的房间单独谈,谈完后各拿了一份艺人合约出来,并且要求各自保密,听意思应该是每个人的都不一样。
拿到了自己的合约范本后,节目组给大家放假。
李想一路上时不时把合约拿出来看两眼,虽然有很多的专业术语,法律上的句子看起来也颇为费劲,但对学霸来说,这点不算什么难度。当他到家时,已经把这份合约全看明白,只是对其中的分寸搞不清,毕竟没在娱乐圈这行呆过,不知道行情,没法对比。
必须找个懂行的人来帮忙分析,李想想来想去,他认识的懂行的人,就吴雪妃和刚刚分开的林清妩,但是很显然,这两人都不是好的对象,李想和她们只是工作上的关系,没发展起私人友情。
想想,李想作罢,宅在房间里上网查资料,自己找讯息。
其他的六个人显然也遇到了同样的烦恼,比如苏锐,就打电话来问李想这个合约怎么理解,他看的一头雾水。
两个人在电话里折腾一通,最后什么也没折腾出来。既然有了苏锐开头,李想觉得时数肯定也一样在烦恼,于是打电话给时数。时数很镇定地告诉他,他也看不懂,但是他已经请人帮忙分析了,一问是请的谁,说是他爸,他爸是个老艺术家!
老艺术家!!!
李想立刻用崇敬的语气问是什么样的老艺术家。毕竟能成为家的人,都不是可以小瞧的。
时数说他爸就是那种穿着军装唱歌的。
“我们的合约不一样,你也不要把你的发给我看,各自保密,这样,虽然不一样,但只是很少的一部分内容不同而已,比如年限,比如收入分成比例,我现在就拿我的合约来讲,你有疑问就问,可以吗?”
“可以可以,谢谢你小时。”
“都是我爸讲给我听的,我复述而已。”
“噢噢噢,那谢谢我们爸。”
“……”
“你爸你爸~嗬嗬嗬~”
两人打了半个小时的电话,时数说的对,他们俩的合约只是一些关键部分不同,其他都一样。
关键的部分比如合约的年限,比如收入分成,时数虽然不知道李想的,但是他讲到这些的时候,会把行业里的一些规矩大致讲一下,李想一对比就基本知道自己大概处在什么水平。
最后时数说了句我猜你的合约比我等级高,可以肯定,不过李想你不要骄傲,我会赶上来的,然后就挂了电话。
李想看着嘟嘟嘟发出盲音的电话,嘀咕了一句我等着你呢。
随后打电话给苏锐,被提示占线了,那边正在通话中。后来李想才知道,时数挂了他的电话后立刻打给了苏锐。
时数虽然冷冰冰的,但却是个外冷内热的人。
中午阳光灿烂,金光遍洒,李想一遍一遍地翻阅合约,心中高兴,一个月前他心怀忐忑地闯进乐坛,想要看看能不能在这一行站稳脚跟,赚点钱养家补贴家用,没想到这就收到了娱乐公司递来的艺人合约。
通过刚才时数的讲解,李想已经知道这份合约对他这样的新人是非常非常好的,尤其他最为关注的钱的事情。
合约上写的是收入分配比例是7:3,公司7,他3。
时数介绍说,像他们这样的练习生,行业里全是9:1的,他拿到的就是9:1的比例。
公司讲究的是盈利和控制风险,作为一个新人,公司要培养要包装要推广,这些都要公司来出钱出资源,一开始的时候实际能赚到的钱很少,刚够维持自己的日常开销而已。
新人阶段主要是为公司赚钱,这时候就不要想赚钱发财了,拿出作品提升自己的知名度才最要紧,等有了一定的知名度和影响力后,公司会根据市场来升级合约,那时候才能攒下积蓄。
这份合约给了李想7:3的比例,这不是练习生的合约,而是新出道的艺人合约。
时数说,E级是练习生约,D级是新出道艺人约,C级是小有成就的艺人约,B级是二三线明星的合约,A级是一线明星的合约,还有一个是超A约,这个是一家娱乐公司的顶梁柱的合约,属于传说中的,很少,一般能达到超A约的,都自己开工作室去了,挂靠娱乐公司。
李想拿到的是D级合约。
9:1,8:2,都是练习生合约,时数拿到的就是练习生合约,也就是E级约。
蜜芽娱乐给这么好的条件,限制也相应的很严,比如合约的年限,合约上写的是十年。
李想准备找小园妈妈汇报这个事情,然后正式回复公司。今天心情好,所以决定带窦窦和师师去附近的狗狗公园转转,放暑假后就再也没去过。
窦窦和师师这两个小家伙自从见到他回来后,就一直在门外徘徊想要进来,只是门被锁了,只能在门外说话和唱歌,唱小兔子乖乖快把门打开,不开不开就砸门。
当李想打开门时,正好见到一个充气狼牙小锤捶过来……他“惨叫”一声,倒飞出去,躺在床上受了重伤。
“哥哥,哥哥~我的哥哥~你肿么啦,你肿么肥事?对不起芽~救命芽,外婆快来救命芽~误废芽,这是不是误废芽~”
窦窦手里挥舞狼牙小锤锤,站在门口大声喊外婆来救人,师师则紧张兮兮地冲向了李想,小脑袋贴在他心口,有模有样地在听是不是还有心跳呢。
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此时李佩洁正在报告,小小的会议室里灯光已经关掉,投影仪上出现了时数的照片和简介。
许曙秩是个四十来岁的中年男人,饶有兴致地侧坐在椅子上,盯着屏幕上的内容,仔细聆听李佩洁的介绍。
介绍完时数后是苏锐,接着是李想、骆剑鸣等人,依次过去,一个小时后七人全部介绍完,李佩洁总结说道:“这一季的七人素质都很高,很有潜力,特别是其中几人,原创能力很强,是必须重点签约的。这份报告是艺人经纪部主稿,同时征询了两位刘导的意见,他们的意见是我重点参考的信息源。”
两位刘导就是刘斯烁和刘冰。
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第二天李想一回到蜜芽娱乐,和其他六人被召集在一起,随即老熟人刘斯烁笑呵呵地出现。看到他,李想就来气,当初请求他把荤段子的那段剪掉,他当时答应的好好的,一回头不仅没剪,而且还做了特效,真是大大的坏蛋一个。
和他一起出现的还有创意总监刘冰。李想认识他,这段时间没少打交道,只是和他说话很少,因为刘冰真的很“冰”,寡言少语的。
在他俩身边还有一人,是个30来岁的女人,气质好。
刘斯烁笑呵呵地说道:“这位是蜜芽娱乐艺人经纪部的部长李佩洁李部长,今天找大家过来,是想谈谈签约的事情,具体让李部长给你们讲讲。”
李想不由精神大振,生龙活虎,觉得自己此刻可以单手撕了身高188体重188的刘导。
蜜芽娱乐的李佩洁先是简单地讲了一下签约的事情,随即和七人分别到旁边的房间单独谈,谈完后各拿了一份艺人合约出来,并且要求各自保密,听意思应该是每个人的都不一样。
拿到了自己的合约范本后,节目组给大家放假。
李想一路上时不时把合约拿出来看两眼,虽然有很多的专业术语,法律上的句子看起来也颇为费劲,但对学霸来说,这点不算什么难度。当他到家时,已经把这份合约全看明白,只是对其中的分寸搞不清,毕竟没在娱乐圈这行呆过,不知道行情,没法对比。
必须找个懂行的人来帮忙分析,李想想来想去,他认识的懂行的人,就吴雪妃和刚刚分开的林清妩,但是很显然,这两人都不是好的对象,李想和她们只是工作上的关系,没发展起私人友情。
想想,李想作罢,宅在房间里上网查资料,自己找讯息。
其他的六个人显然也遇到了同样的烦恼,比如苏锐,就打电话来问李想这个合约怎么理解,他看的一头雾水。
两个人在电话里折腾一通,最后什么也没折腾出来。既然有了苏锐开头,李想觉得时数肯定也一样在烦恼,于是打电话给时数。时数很镇定地告诉他,他也看不懂,但是他已经请人帮忙分析了,一问是请的谁,说是他爸,他爸是个老艺术家!
老艺术家!!!
李想立刻用崇敬的语气问是什么样的老艺术家。毕竟能成为家的人,都不是可以小瞧的。
时数说他爸就是那种穿着军装唱歌的。
“我们的合约不一样,你也不要把你的发给我看,各自保密,这样,虽然不一样,但只是很少的一部分内容不同而已,比如年限,比如收入分成比例,我现在就拿我的合约来讲,你有疑问就问,可以吗?”
“可以可以,谢谢你小时。”
“都是我爸讲给我听的,我复述而已。”
“噢噢噢,那谢谢我们爸。”
“……”
“你爸你爸~嗬嗬嗬~”
两人打了半个小时的电话,时数说的对,他们俩的合约只是一些关键部分不同,其他都一样。
关键的部分比如合约的年限,比如收入分成,时数虽然不知道李想的,但是他讲到这些的时候,会把行业里的一些规矩大致讲一下,李想一对比就基本知道自己大概处在什么水平。
最后时数说了句我猜你的合约比我等级高,可以肯定,不过李想你不要骄傲,我会赶上来的,然后就挂了电话。
李想看着嘟嘟嘟发出盲音的电话,嘀咕了一句我等着你呢。
随后打电话给苏锐,被提示占线了,那边正在通话中。后来李想才知道,时数挂了他的电话后立刻打给了苏锐。
时数虽然冷冰冰的,但却是个外冷内热的人。
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通过刚才时数的讲解,李想已经知道这份合约对他这样的新人是非常非常好的,尤其他最为关注的钱的事情。
合约上写的是收入分配比例是7:3,公司7,他3。
时数介绍说,像他们这样的练习生,行业里全是9:1的,他拿到的就是9:1的比例。
公司讲究的是盈利和控制风险,作为一个新人,公司要培养要包装要推广,这些都要公司来出钱出资源,一开始的时候实际能赚到的钱很少,刚够维持自己的日常开销而已。
新人阶段主要是为公司赚钱,这时候就不要想赚钱发财了,拿出作品提升自己的知名度才最要紧,等有了一定的知名度和影响力后,公司会根据市场来升级合约,那时候才能攒下积蓄。
这份合约给了李想7:3的比例,这不是练习生的合约,而是新出道的艺人合约。
时数说,E级是练习生约,D级是新出道艺人约,C级是小有成就的艺人约,B级是二三线明星的合约,A级是一线明星的合约,还有一个是超A约,这个是一家娱乐公司的顶梁柱的合约,属于传说中的,很少,一般能达到超A约的,都自己开工作室去了,挂靠娱乐公司。
李想拿到的是D级合约。
9:1,8:2,都是练习生合约,时数拿到的就是练习生合约,也就是E级约。
蜜芽娱乐给这么好的条件,限制也相应的很严,比如合约的年限,合约上写的是十年。
李想准备找小园妈妈汇报这个事情,然后正式回复公司。今天心情好,所以决定带窦窦和师师去附近的狗狗公园转转,放暑假后就再也没去过。
窦窦和师师这两个小家伙自从见到他回来后,就一直在门外徘徊想要进来,只是门被锁了,只能在门外说话和唱歌,唱小兔子乖乖快把门打开,不开不开就砸门。
当李想打开门时,正好见到一个充气狼牙小锤捶过来……他“惨叫”一声,倒飞出去,躺在床上受了重伤。
“哥哥,哥哥~我的哥哥~你肿么啦,你肿么肥事?对不起芽~救命芽,外婆快来救命芽~误废芽,这是不是误废芽~”
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